PwC India Опыт собеседования для стажера-консультанта по технологиям (на кампусе)
PwC India приехала в наш кампус для участия в наборе на летнюю стажировку примерно в октябре 2021 года. Более 2000 студентов подали заявки на участие в летней стажировке.
Раунд 1: После успешной подачи заявки на портале Hirepro мы получили тестовую ссылку. Это был тест на способности, состоящий из 3 разделов:
- Количественная способность
- Вербальные способности
- Логическое объяснение
Вопросы были от легкого до среднего уровня. India Bix и другие онлайн-платформы для обучения способностям могут очень помочь в этом раунде. Тест длился около 45 минут, и нужно было решить как можно больше вопросов, чтобы пройти в следующий раунд. Отрицательной отметки не было.
Раунд 2: Примерно через 10 дней мы получили письмо со списком отобранных студентов. Из 2000 студентов только 45 прошли собеседование. Через два дня после получения списка нам дали расписание интервью. Первый раунд был техническим. Интервью в основном было основано на резюме, а также были заданы основные технические вопросы. Нужно знать каждую строчку в их резюме, чтобы пройти этот раунд. Кроме того, в PwC большое значение имеют уверенность и отношение. Будьте уверены, отвечая на вопросы. Изучите информацию о компании и постарайтесь задать им вопросы об их проектах и корпоративной культуре.
Раунд 3: Через час я узнал, что прошел технический раунд. Следующий раунд был менеджерским. Здесь также были заданы вопросы, основанные на моем резюме, а также несколько управленческих вопросов и о моих прошлых стажировках. Они интересовались стажировками, которые я проходил, и задавали мне много вопросов по этому поводу. Здесь также имеют значение уверенность и отношение. Это был последний тур для летних стажеров. Те, кто подавал заявки на FTE, также прошли еще один раунд HR. На следующий день были объявлены результаты и отобрано 19 студентов для летней практики, и я был одним из них.
Примечание:
- Подготовка резюме является обязательным условием прохождения собеседования.
- Нужно быть очень уверенным. Потренируйтесь на фиктивном собеседовании с кем-нибудь, прежде чем появиться на настоящем, чтобы проверить уверенность.
- Кроме того, покажите им, что вы очень хотите узнать что-то новое.